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Description du poste
- Nombre de postes à pourvoir: 1
- Lieu de travail : Goma, RDC
- Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) d’une année renouvelable.
Smart Services Sarl recrute pour le poste de « Directeur Administratif et Financier » un agent qualifié afin de rejoindre son équipe. Le candidat recruté aura à sa charge l’administration et les finances de la société. Sous la supervision du Directeur General, le candidat sélectionné devra organiser ces services et bénéficiera de toute la largesse possible afin de marquer ce poste de son empreinte particulière et donc la société attend de lui des bonnes compétences dans ce domaine.
Les missions du DAF sont :
- Veiller à l’application des procédures administratives, financières et comptables,
- Développer des outils d’aide à la prise de décision,
- Anticiper les finances de l’entreprise,
- Communiquer avec les services fiscaux et sociaux,
- Participer à la rédaction des budgets et faire le suivi de leur exécution,
- Tenir à jour le fichier des immobilisations,
- Préparer le rapport de suivi financier périodique
- Gérer la paie du personnel et organiser le paiement de leurs cotisations et impôts nécessaires,
- Gérer la caisse du bureau et procéder de manière quotidienne à sa réconciliation,
- Assurer l’archivage correct des documents administratifs et financiers,
- Veiller à la tenue à jour de la comptabilité et effectuer les travaux d’inventaire comptable,
- Préparer les états financiers et participer aux travaux de vérification fiscale, d’audits et de contrôles éventuels.
- Présenter mensuellement au Directeur General le rapport de gestion de la caisse (après réconciliation avec la banque) et l’ensemble des éléments qui y sont rattachés à savoir : billetage, livre de caisse ainsi que toutes les pièces comptables à archiver.
Profile et qualifications
Qualifications
- Avoir une expérience académique de niveau licence (Bac+5 au moins) en Sciences Comptables et Financières, Administration des affaires ou toute autre disciplines équivalentes en lien avec le poste à pourvoir.
Expérience :
- Avoir une expérience minimum continue de 3 ans, de préférence dans une entreprise privée à un poste dans l’administration, la comptabilité, la gestion financière, la gestion des ressources humaines ;
- Avoir une connaissance pratique en fiscalité et une bonne expérience dans la gestion du fisc, une maitrise des régies financières auxquelles l’entreprise est assujettie ;
- Avoir une bonne expérience dans l’utilisation des logiciels du paquet MS Office et une bonne maitrise d’Excel et d’autres logiciels de gestion comptable ;
- Avoir une expérience dans l’application du Code du Travail de la RDC.
Compétences (habiletés et capacités)
- Être en mesure de travailler sous pression et livrer des résultats dans le délai ;
- Avoir un esprit d’analyse, de rigueur dans le travail, de bonnes qualités relationnelles et en gestion des équipes ;
- Avoir une très bonne communication orale et écrite en Français et en Anglais ;
- Avoir un sens d’organisation et une rigueur dans l’exécution des tâches confiées dans les temps impartis.
- Être de la tranche d’âge de 25 à 40 ans ;
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